第566章 小圈子（第3 / 5页）

最明显的就是校办这边所有需要书记周扬签字的文件都需要通过他的手送到书记办公室里，自然而然，周扬批示的每一个文件都会交给他送到相应的领导或者部门手中。

这里面掌握了多少信息王英雷自己都不敢想象，初一开始的时候他甚至整夜都辗转反侧难以入睡。

在基层待了这么多年，王英雷很清楚掌握信息渠道的价值，就譬如从组织部报送的文件上，他可以清晰地知道谁会被考察会被提任，而这些消息私底下只要透露给任何一个相关的人，那毫无疑问都是一个天大的人情。

就譬如现在。

校党委书记办公室里。

虽然到校办这边才刚刚第三天，但是王英雷明显感觉到自己已经疲惫的不行，在他看来，周扬这位自己进入职场以来最大的贵人，工作起来确实有些疯狂。

除了每天的会议以外，私底下每天查看和翻阅的学校材料也是一个天文数字，说得夸张一点，周扬几乎在短短一个礼拜的时间之内就把学校近十年以来的工作总结全部都看了一个遍。

而且时不时就会逮着校办的某个人进办公室介绍各类问题的详细情况，了解的内容更是包罗万象。

既有学校的党建工作，又有学科发展、学生工作，人才队伍建设等等。

可以说，直到今天，王英雷才真正感觉到自己走进了仕途和权利核心的圈子里。

周扬看了看手里这份学校人事处报送过来的关于11月份学校绩效激励的分配方案，很快就在下放签上了自己的名字，随即就交给站在一侧的王英雷。

“你送给人事处胡处。”

以前在学院办公室，每天的工作无非就是参加会议，做会议记录，然后拍照，写新闻稿发新闻，给领导写发言稿，准备上级的巡视巡察材料，甚至哪个办公室的灯坏了报修一下，哪个办公室的空调坏了报修一下等等。

在校办的这几天，他最明显的感觉就是以往做事做人的方式全部都发生了变化。

既要根据工作安排来提前预判领导的反应和下一步的工作安排，又要耳听八方眼观四面做领导的眼睛和鼻子，甚至在这种情况下还要处理好跟其他领导，办公室的同事，以及下级单位的沟通和交流方式。

除此之外。

王英雷印象最深刻的是，作为校党委书记的秘书，自己手上的权利也明显发生了翻天覆地的变化。